Planner "Moja droga rozwoju w środowisku międzynarodowym"

Praca w środowisku międzynarodowym często uruchamia napięcia, których źródło nie leży w kompetencjach zawodowych, lecz w różnicach kulturowych, stereotypach oraz przekonaniach wyniesionych z domu. Wiele osób doświadcza wtedy poczucia bycia „nie na miejscu”, wycofania lub konieczności nadmiernego dostosowywania się.

Ten dokument pomaga zatrzymać się i zrozumieć, skąd biorą się te reakcje. Umożliwia oddzielenie tego, co jest elementem tożsamości i wartości, od tego, co jest wyuczonym mechanizmem obronnym. Dzięki temu użytkownik może świadomie wybrać, jak chce funkcjonować w pracy międzynarodowej – bez rezygnowania z siebie i bez ciągłego napięcia między pochodzeniem a otoczeniem.